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ウメザキ, オサム

梅崎, 修

著者の属性	個人
一般注記	SRC:人事の経済分析 : 人事制度改革と人材マネジメント / 松繁寿和, 梅崎修, 中嶋哲夫編著 (ミネルヴァ書房, 2005.4) の執筆者紹介による法政大学キャリアデザイン学部専任講師→同大学同学部准教授 (2007-)→同大学同学部教授 (2014-) 教育効果の実証 : キャリア形成における有効性 / 平尾智隆, 梅崎修, 松繁寿和編著 (日本評論社, 2013.7) の編著者紹介により生年 (1970) を追加 EDSRC:仕事マンガ! : 52作品から学ぶキャリアデザイン / 梅崎修著 (ナカニシヤ出版, 2011.7) の標題紙によってSFフィールド (Umezaki, Osamu) を追加 EDSRC:『新時代の「日本的経営」』オーラルヒストリー : 雇用多様化論の起源 / 八代充史 [ほか] 編 ; 成瀬健生 [ほか] 著 (慶應義塾大学出版会, 2015.1)よりNOTEの職名を追加
生没年等	1970
から見よ参照	梅崎, 修(1970-)<ウメザキ, オサム> Umezaki, Osamu
コード類	典拠ID=0000042211 NCID=DA1492143X


1	人手不足なのになぜ賃金が上がらないのか / 玄田有史編東京 : 慶應義塾大学出版会 , 2017.4
2	マンガに教わる仕事学 / 梅崎修著東京 : 筑摩書房 , 2006.3

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